Conceptos salariales en el Contrato
Conceptos salariales en el Contrato
Hola, necesitaria de su ayuda. En el caso de una trabajadora que se le pagara el salario minimo interprofesional y sus 2 pagas extraordinarias.
¿En el contrato de trabajo se deben poner los conceptos salariales del punto 1 o el 2?
1- Salario minimo interprofesional/2 Pagas extras.
2-Salario base/2 pagas extras
Muchas gracias por la ayuda!! Bendiciones.
Buenos días,
En el contrato siempre figura el Salario Bruto a pagar, que se desglosa en el Salario Base y la prorrata de las pagas extras, si ya vienen en incluidas en dicho salario, o como 2 pagas extras , si no lo estuvieran. Deberá asegurarse de que el Salario bruto que se paga al menos alcanza el importe del SMI para la jornada semanal de que se trate.
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