Buenos días Chelo,

Es tal y como dice. Si el pago es por horas, la cantidad a pagar mensualmente es variable en función de las horas de trabajo efectivamente realizado cada mes, ya que en el importe de la hora ya están incluidas las cantidades correspondientes a la parte proporcional de las pagas extras, vacaciones y festivos, de tal manera que los meses en que trabaje menos horas porque se coja unos días de vacaciones o trabaje menos días porque libre algunos festivos, pues cobrará menos que los que no libre ningún día.

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